Als Personalentwickler durch gekonnte Workshop Moderationen überzeugen
January 3, 2016Moderationen ergebnisorientiert zu führen gehört zu den Schlüsselqualifikationen eines jeden Personalentwicklers. In diesem Seminar erarbeiten Sie sich das Handwerkszeug für die erfolgreiche Moderation von Workshops im Bildungswesen.
Workshop presentation techniques for human resources developer
January 3, 2016Presenting result-oriented is one of the key skills of each human resources developer. In our workshop presentation techniques for human resources developer, you are going to develop the tools for successful presentations.
Change International Insights
April 21, 2015Am vergangenen Wochenende trafen sich alle Kollegen der Kommunikations-Kolleg AG (KKAG) und Change International Ltd. (CI-L) zur Strategieklausur und Tagung in Königstein/Taunus.
PE als strategischer Change Partner: Veränderungsprozesse erfolgreich umsetzen
February 19, 2015Der professionelle Umgang mit Veränderungen ist ein wichtiger Erfolgsfaktor für Unternehmen. Dabei sind die Personal- und Organisationsentwickler gefordert, diese Veränderungsprozesse aktiv zu steuern und nicht nur im Nachgang entstandene Brände zu löschen. Oft ist es die Unkenntnis wesentlicher Erfolgsfaktoren des Change Managements, die Veränderungsprozesse gleich zu Beginn scheitern lassen.
Toller Auftakt der PE-Impulse in München
February 8, 2015Unser PE-Impuls „Verhalten von Führungskräften nachhaltig verändern“ lockte zahlreiche begeisterte Teilnehmer zum PE-Frühstück in München.
The new conference room at the Geigerhaus Stuhlfelden, Austria is inaugurated!
April 28, 2014Change International Ltd. certified as „Investors in People – Gold“
April 8, 2014We are proud to report – that the Lead1ng AG – holding of CI -L Ltd., with its subsidiary has been certified as Investors in People – Gold (IIP Gold).
IFTDO Global Award 2014 for Best HRD Practices was awarded to Change International Ltd.
March 15, 2014The jury of the International Federation of Training and Development Organisations (IFTDO) honoured our leadership concept with the Best HRD Practice Award!